2024年9月17日
当社では、2023年より会社の針路や考えを全員で共有する「経営指針発表会」を開催しています。
2024年の経営指針発表会では、「10年ビジョンをみんなでつくる」ということを宣言しました。
なぜ10年ビジョンをつくるのか?
それは、みんなでゴールを共有しワクワク楽しく働けるようにするためです。
当社では2022年に経営理念を作成しましたが、経営理念は抽象度が高いため
これだけではどのように頑張ればいいかいまいちピンときません。
「経営理念に向かって頑張った結果、どんな未来が待っているの?」
という疑問に答えるのが、10年ビジョンです。
4月の経営指針発表会のなかでも、
グループワークで「10年後のワクワクする未来像」についてみんなで考えました。
ほんの1時間くらいの間にいろいろな意見が出てきて面白かったです。
その後、プロジェクトチームをつくり
総勢8名で5月にキックオフミーティングを行いました。
来春のお披露目に向けて、鋭意作成中です。
完成したらまたブログでご紹介したいと思います。
「早く行きたければ一人で行け。遠くへ行きたければみんなで行け。」